AREA MANAGEMENT Ett gott ledarskap är grundläggande för att kunna skapa mer ansvarsfull tillväxt tillsammans, samtidigt som det ger individuell utveckling på ett naturligt och hälsosamt sätt.
Våra Area Managers skapar strategier för att nå affärsinriktade mål från försäljning till kundupplevelser och personalutveckling i våra butiker. De stöttar butiks- och caféteamen att bygga en hälsosam arbetsplatskultur som bygger på ARKET:s gemensamma kärnvärden och samtidigt uppmärksammar varje individs styrkor och erfarenhet.
Vi vill att ARKET ska spegla mångfald, både som varumärke och arbetsgivare. Vår globala verksamhet innebär ett stort ansvar och motiverar till att ständigt utmana oss själva, vara nyfikna och växa på ett mer ansvarsfullt sätt.
Vi värdesätter unika perspektiv och vikten av att utnyttja den gemensamma kunskap och erfarenhet som finns på ARKET. Inkludering och mångfald är en naturlig del av vårt dagliga arbete, inte separata fokusområden. Det gör oss mer kreativa och framförallt så skapar det förutsättningar för en arbetsmiljö där alla känner sig välkomna, respekterade, uppskattade och hörda.